La ayuda CONTINUA de la Comunidad de Madrid. Entiendo que para demostrar que se esta afectado negativamente por la emergencia sanitaria, basta con una declaración de ingresos. Y ¿qué supone el punto al que hace referencia de realizar un Plan de Riegos Laborales? hay algún modelo?

Nuestra recomendación el que el Plan de Riesgos Laborales deba ser individual y ajustado a la actividad, composición de plantilla, lugar de trabajo y características de la relación entre los empleados, clientes y proveedores. Será necesario un plan de prevención ajustado al riesgo de contagio del COVID-19, que aunque respete las directrices generales (distanciamiento social, higiene etc), sea propio de cada empresa.